Выпускник АУЦА в «секретной лаборатории» Google

Выпускник АУЦА в «секретной лаборатории» Google

14 июля 2014

Тилек Мамутов выпускник АУЦА - первый кыргызстанец, работающий в компании Google. Он работает в Google с 2007 года и недавно стал менеджером проектов в их «секретной лаборатории» под названием Google[x].

Этот проект фокусируется на решении глобальных проблем с помощью революционных технологий, схожих с научной фантастикой. Теперь наш соотечественник продолжит работать в главном офисе Google в Силиконовой Долине, который находится в Калифорнии.

Команда Тилека будет работать над сетью воздушных шаров, путешествующих на границе с космосом — это позволит сделать Интернет доступным для людей в сельских и удаленных местностях, заполнить пробелы охвата подключения и возвращать людям связь после стихийных бедствий. Этот проект называется Project Loon.

Сегодня Тилек Мамутов поделился с нами о работе в компании-гиганте.

— Тилек, расскажи немного о себе.

— Я родился в Бишкеке, выучился в 70 школе. После довольно успешной сдачи вступительных экзаменов по математике и английскому мне выдался шанс поступить на факультет программирования в Американский Университет в Центральной Азии. Меня зачислили. Я очень многому обязан этому университету. Учебу закончил в 2005 году. Перед тем как попасть в Google, с 2005 по 2007 год я работал в АУЦА на полставки преподавателем программирования, а также вел свои курсы Macromedia Flash. Однако основной заработок я получал от создания сайтов для компаний, начиная от самых маленьких заказчиков до сайтов мобильного оператора «Бител», например, для их тарифа «Ё».

— И как ты попал в Google?

 Когда я еще учился в АУЦА мне нужно было выложить свое резюме в интернет на сайт monster.com, это было домашним заданием на одном из курсов. С тех пор я пользовался этим сайтом, чтобы узнавать, какие навыки актуальны в мире и иногда обновлял свое резюме. После выпуска я планировал подать на магистратуру в Японию и, пока работал, искал всевозможные пути для финансовой поддержки, но потом внезапно произошел большой переворот в моей жизни.

В январе 2006 мне пришло письмо, в котором спрашивали, хочу ли я работать в компании Google, в офисе с бесплатной едой и игровыми комнатами. Тогда я был почти уверен, что это спам, особенно после опыта общения с одним «нигерийским принцем» по электронке в первые месяцы освоения интернета. В то время я даже не смел мечтать о работе в Google, но оказалось это было реальным сообщением от ирландской рекрутинговой компании. Затем последовал длительный процесс собеседований по телефону и в офисах Google, после чего мне с первого раза отказали, но в то время я уже начал мощно преследовать эту уже более реально выглядящую мечту, и со второго раза через полгода у меня все-таки получилось пробиться.

 Каково быть первым кыргызстанцем, работающим в этой компании-гиганте?

 Мне ужасно приятно работать в дружной компании коллег, для которых одна из главных личных целей в жизни — сделать мир во много раз лучше для всех с помощью новейших технологий и других инноваций, эти люди фокусируются на интересах пользователя. Мне кажется, только искренняя служба интересам своих пользователей приведет к долгосрочному успеху. Такая корпоративная культура, думаю, началась с самих основателей компании Ларри Пейджа и Сергея Брина. Советую всем почитать их биографию.

В отличие от похожих компаний мне также нравится, что технологии нашей компании часто доступны или бесплатны, или, если это физические устройства, Google помогает сделать их доступными для максимального числа людей в мире, как в случае с операционной системой Android.

— А помогаешь ли ты чем-то Кыргызстану с помощью Google? Если да, то чем?

 Очень скоро после начала работы из чувства патриотизма я начал тратить очень много личного времени на локализацию продуктов для Кыргызстана и Центральной Азии. Например, интерфейс поиска, карты Google, клавиатуру на поиске, клавиатуры на телефоны Android, праздничные логотипы Google, автоматическое произношение текста и много других проектов. Теперь с подобными проектами нам помогают несколько переводчиков из Центральной Азии.

Большинство более крупных проектов в Центральной Азии я реализовал за время моей работы официальным представителем Google в регионе в 2011-2012 годах. Первый пример — это запуски сервиса отправки бесплатных SMS из Gmail в Кыргызстане, Узбекистане и Казахстане. Потом, когда в Кыргызстане были выборы президента в 2011, мы создали сайт, где пользователи могли задавать вопросы кандидатам, которые после прозвучали в эфире ОТРК. И теперь все эти записи дебатов доступны на YouTube. Также я много работал над повышением скорости загрузки сервисов Google в регионе и помог основать открытое сообщество программистов Google Developer Group в Бишкеке. И, конечно, мне на всю жизнь запомнились организация и участие во встречах летом 2012 года с исполнительным председателем Google Эриком Шмидтом и президентом, членами правительства Кыргызстана, а также с Розой Исаковной Отунбаевой.

А сейчас уже есть много людей в самом Кыргызстане, которые делают многое для развития Google в нашей стране, например, Миша Иващенко, Мурат Жумашев и Чоробек Сааданбек. Мы вместе сотрудничаем над подобными проектами.

— Какие советы ты дал бы молодежи, желающей добиться своей цели?

 Конечно, мне много чему надо самому учиться, в том числе нижеперечисленному, но вот, что я бы посоветовал на основе изученных мною биографий уже реально успешных людей и своего скромного личного опыта:

1. Изучайте то, что вам нравится делать

В знаменитой речи для выпускников Стэнфорда в 2005 году Стив Джобс сказал: «Вам нужно найти то, что вы любите». Он привел много примеров о том, как любовь к своей работе помогла ему преодолеть многочисленные сложности. Советую узнавать побольше про разные профессии, пробовать их на практике, общаться с разными людьми. Писатель Ричард Джон опросил многих успешных людей этого мира и пришел к выводу, что любовь к своей работе - это один из самых главных факторов успеха, да и, по-моему, для многих это один из главных факторов счастья. Мне повезло, что еще в классе восьмом я обнаружил, что для меня это программирование.

2. Изучайте свои сильные стороны

Многие приписывают Эйнштейну следующую цитату, которая мне очень нравится: «Все мы - гении. Но если вы будете судить рыбу по ее способности взбираться на дерево, она проживет всю жизнь, считая себя глупой». Поэтому советую понаблюдать очень внимательно за людьми, которых считаете успешными, и вы увидите, что даже у них много сторон, в которых вы, быть может, их сильнее.

3. Будьте максимально предприимчивыми и позитивными

Об этом есть хорошая книга Дэвида Шварца «Искусство мыслить масштабно», и, уверен, про это написано еще много бестселлеров.

Старайтесь воспринимать любую новость и любое изменение в жизни как возможность чему-то научиться, улучшить ситуацию и извлечь из этого максимальную выгоду. Учитесь во всем, во всех и в себе видеть положительные стороны, хотя отрицательные стороны видеть, мне кажется, часто намного легче. Думаю, мне это помогает быть и более успешным, и более счастливым. Я считаю, всем нравится быть в окружении позитивных людей.

4. Общайтесь больше с теми, кто знает о чем-то намного больше вас

На самом деле, думаю, почти каждый человек подходит под эти параметры, если хорошо его узнать. Многим, в том числе иногда и мне, нравится всегда быть «самым умным в комнате», но я все-таки стараюсь часто общаться с людьми, знающими намного больше чем я, и это может быть просто человек из другой страны, или совершенно другой профессии, или просто человек, мыслящий совершенно по-другому.

5. Старайтесь относиться к людям так, как они этого хотят

Золотое правило нравственности, которое было изобретено еще древними религиями, гласит: «Относись к людям так, как хочешь, чтобы относились к тебе». По-моему, это хороший моральный минимум, но относиться к людям так, как бы этого хотели именно они, думаю, еще лучше. Если вы искренне будете фокусироваться на том, чтобы принести максимальную пользу для людей, то рано или поздно эта польза сама по себе вернется к вам в финансовом или другом полезном эквиваленте, так как, естественно, люди ценят пользу и, думаю, умные люди ценят людей, приносящих пользу. И этот возврат может прийти в самый неожиданный момент от самого неожиданного человека. Таким образом, например, я стал представителем Google в Центральной Азии, хотя это не было моей прямой целью, но люди в компании просто заметили мое искреннее рвение и страсть улучшить ситуацию в регионе.

6. Постоянно саморазвивайтесь

Сейчас c помощью интернета можно из устройства в кармане получить ответ на огромное количество вопросов, и относительно недавно стало возможным проходить бесплатные курсы на океан разных тем от лучших преподавателей мира. Особенно популярны сайты Udacity, Coursera, Edx и Khan Academy. Так же очень советую сайт известной конференции TED.com.

В век быстрого увеличения количества информации, думаю, также невероятно важно научиться отличать правду от лжи или просто ошибок. Советую быть особенно бдительными, например, если вам говорят что-то, во что вам хочется верить, и если так думает окружающее вас ограниченное большинство или уважаемый вами авторитет. Лично я стараюсь постоянно уточнять первоисточник, проверять его достоверность, где возможно перепроверять информацию и чаще использовать логику. Например, раньше я думал, что успех зависит от звезд и верил в астрологические прогнозы, но когда изучил подробнее, что такое астрология, то понял, что много источников и укоренившихся в моем мозгу понятий нужно перепроверять. Также почти все люди, думаю, очень любят обобщать и создавать стереотипы, и крайне полезно быть очень бдительным к этому тоже.

Под конец хочу отметить, я считаю, что очень-очень, ну просто крайне важно знание английского языка, так как количество полезной и новой информации, а также возможностей на английском языке во много раз больше, чем на любом другом языке.

Надеюсь эти все идеи помогут вам, и если у вас будут вопросы, вы всегда меня можете легко найти в социальных сетях. Я, конечно, очень занят, но обычно стараюсь отвечать на все вопросы.

<< вернуться к списку новостей

American University of Central Asia
7/6 Aaly Tokombaev Street
Bishkek, Kyrgyz Republic 720060

Тел.: +996 (312) 915000 + Вн.
Факс: +996 (312) 915 028
Контакты АУЦА